近期，酒钢公司通报了7起严重损害公司利益的弄虚作假行为，在追究相应责任，挽回经济损失的同时对公司相关责任人进行了严肃处理。
    据了解，7起弄虚作假行为是在接到群众举报后公司进行集中专项监察时发现的。
    在通报的7起弄虚作假行为中，有6起属于金属炉料供货商掺杂使假，1起为公司检验检测中心人员样品交接不清导致的数据失实。
    近年来，随着酒钢生产规模的扩大，进厂物资数量剧增，运输方式、管理形式发生了较大变化，物流管理难度不断加大，为了进一步加强管理，堵塞漏洞，公司在完善管理制度的同时，将成立专业监察队，监督进料环节，对进厂到卸料的各环节进行监督检查，重点监督进厂程序、磅秤、中途放水（卸杂物）、车内掺假等行为，对检验料堆进行取样抽检，并定期通报监督检查结果。
    同时，公司要求各职能部门进一步加强职工的职业道德教育，强化责任追究制度，对进料环节出现的违章违规责任人，一定要给予应有的处罚。对给公司造成极坏影响和经济损失的人员，视其情节，给予解除劳动合同或开除厂籍处罚，从而形成严抓氛围，从源头进行治理。（马俊春）